Tarama Kategorisi
İK dönüşüm
İK’DA YENİ YAKLAŞIMLAR BİLGİ’DE TARTIŞILDI
İstanbul Bilgi Üniversitesi Örgütsel Psikoloji Yüksek Lisans ve İnsan Kaynakları Yönetimi Yüksek Lisans…
İnsan Kaynakları Yönetimi nerede başladı?
“Kişinin çalıştığı meslek grubunun tarihçesini bilmesi o meslek grubuna olan aidiyet duygusunu da…
Kitlesel ama kişisel
Henry Ford, Hobson seçimi ’ni kullanarak, “siyah renk istediğiniz müddetçe size araba satabilirim” iddiasında…
İnsan Kaynakları Yönetimine modern yaklaşım
İşveren Markası fikrinin ortaya çıkmasından bu yana 25 yıldan fazla geçti. Bunca zaman sonra hala “işe alım…
Sandoz’dan “Sağlığa Erişim” proje yarışması
Sandoz, sağlığa erişim sorunlarına yerel çözümler üretmek için gençlere yönelik bir yarışma düzenliyor. Türkiye’den…
İş dünyasının en prestijli ödülü Türk Telekom’a
Türk Telekom'un Stevie kazanma sürecini genel müdür yardımcısı Sayın Bahattin Aydın'la görüştük. Ödüle giden…
Otomatik BES’e katılan kazanacak
Vakıf Emeklilik’in Genel Müdürü Özgür Obalı BES’e otomatik katılımın toplumun tasarruf alışkanlığı kazanması için…
10 must-have competences for HR manager
HR managers have a unique position in the organization. On one side they are managers of their own teams and units,…
Hiyerarşik organizasyon yapısından vazgeçen şirketler ayakta kalıyor
Deloitte, ‘Küresel İnsan Kaynakları 2016 Trendleri Raporu’nun dördüncüsünü yayımladı. Toplamda 7 binden fazla insan…
İnsan Kaynakları Gözünden Sanayi 4.0
Nedir Bu sanayi 4.0?
İlk sanayi devrimi buhar makineleri ile başladı. Buhar ile çalışan…
İK’nın alfa bariyeri
İnsan kaynaklarının tarihsel gelişimi içerisinde bir çok yönetim stili, uygulama, proje yapılmıştır. Yetkinlikler,…
İdeal kademe sayısı kaç olmalı
Sabancı Holding’de yönetim kademesi sayısı bir ara 22’ye kadar çıkmıştı. Reorganizasyonla 8-10’a düşürüldü. ‘Bir…